руководитель департамента по работе с государственным сектором
Работаю в компании вот уже 11 лет. Хорошо помню, как после госслужбы, с её четким пониманием организационно-штатной вертикали подчиненности, я очутился, как мне показалось, в весьма странном месте — в демократическом обществе молчунов-разработчиков, задумчивых аналитиков, энергичных руководителей проектов и пытающихся решать любые вопросы менеджеров и директоров. Интересно, что с ходом времени практически ничего не изменилось — бери ответственности, сколько можешь и неси ее так далеко, как сможешь. Жаль только, что не все в этой эстафете помогают, да и дистанция часто оказывается с препятствиями. Так и бежим, и при этом очень стараемся, гордимся сделанным и сожалеем о неисполненном по независящим от нас причинам. Думаю, нашей компании нужно максимально быстро найти свою модель эволюции, чтобы успевать за стремительно меняющимся рынком и миром в целом. Вот поэтому желаю ФОРС динамично развиваться, сохраняя при этом своё уникальное лицо — ту разборчивость и порядочность, за которые нас так ценят на рынке.